- お客様のご要望カスタマイズ案をお聞きし、可能限りカスタマイズ対応させていただくことが可能です。カスタマイズできない場合としては、カスタマイズすることでジョブマイスター基本機能が大きく異なることが予想される場合や既存導入サイトに何かしらの影響を及ぼすことが想定される場合になります。
- ＡＳＰという特質上、導入企業様でのシステム部分のカスタマイズはできませんが、ご相談いただければ導入可否を検討させていただき弊社によるシステムカスタマイズをもちろん前向きに検討させていただきます。
- A：管理画面からサイトごとにお好きに名称や数を設定いただけますので、導入企業様の実情（展開予定地域や業界）に合わせかなり柔軟に変更いただけます。
- 上限はありませんので何件でもどうぞ。現在は１件の求人情報を掲載いただくと自動的に６ページ増える仕様になっていますのでなるべく多くの案件を登録いただくほうが見た目にもSEO対策にもプラスになります。
- 何枚でも可能です。管理画面から写真を登録すると、PC用とモバイル用に自動でサイズ変更されるので簡単に登録いただけます。またオプションになりますが、動画を配信する仕組みもございます。
- 求職者が見る表向きのデザイン、管理画面内にも「ジョブマイスター」や「ASPシステム」などの表記は一切ございませんので、ジョブマイスター導入と分からないよう最大限配慮しております。
- ドメイン（URL）を利用したメールアドレスをご自由にお使いいただけます。Outlookで使う場合の設定サポートはもちろん、gmailなどで転送してお使いいただくことも可能です。 ただ、メルマガなど一斉配信はなるべくご遠慮いただいております。理由は、同一のメールアドレス（IPアドレス）から大量のメールを送信することで、迷惑 メール・スパムメールとして認識され、ドメインに対してフィルタがかかり、プロバイダーからメールアドレスはもちろんサイトの閲覧すら禁止される可能性も あるためです。メルマガを送りたい場合は、無料のフリーソフトなど当然にご紹介させていただきます。
- 問題なく大丈夫です。また他のアクセス解析も基幹システムや他サイトへの影響がないようでしたら設置可能です。
- 他社のASPやプログラムでも基幹システムや他サイトへの影響がないようでしたら設置可能です。設置を導入企業様でしていただく分には一切の費用は不要です。
- 残念ながら検索結果に関してはヤフー、グーグルが弊社の意思とは無関係に決めるものですので確実にとまでは断定できません。しかし、現在までのところ既存サイトにおいて十分な成果が出ておりますのでご期待いただけれと思います。
- 原則不要です。ただ、「求人」や「アルバイト」など単一でのビックキーワードで１０位以内に入るのは非常に至難の技です。大手求人媒体は毎月５００万円～１０００万円のSEO費用を投入していますので、単一キーワードでの上位表示狙いは現実的ではありません。
